本會為強化榮民就業知能，於80年度起利用松柏新村舊址，自行規劃開辦榮民進修教育班，利用夜間及週末開設一般行政、人事行政、土地行政、財稅行政、會計審計等公職考試輔導課程，及辦理「大樓管理幹部儲備訓練班」加強樓管人員管理知識。另亦委託資策會辦理資訊教育基礎班，委託科見美語辦理托福考試輔導班、英語進修班，委託台北市兒童福利中心辦理保母訓練班，在當時深受榮民榮眷讚許，每逢報名均大排長龍。 因早期開班地點受限於台北等都會區，87年度起為照顧偏遠地區榮民，並打破榮民誤以為本會「重北輕南」心理，特下授各縣市榮民服務處試辦一個進修班次，獲得中南部榮民熱烈迴響，88年度全面下授各榮服處，視當地榮民榮眷需求，分別

開辦3至6個進修訓練班次；會本部進修訓練班則自當年度起停辦。